①上傳本人近期正面免冠白底證件照片;

②有效身份證正、反二面合并成一張圖片;

③畢業(yè)證、學(xué)位證(崗位要求學(xué)位為學(xué)士及以上需上傳);

④相應(yīng)崗位所需要的專業(yè)技術(shù)職稱資格證書(shū)或相關(guān)證明;

⑤中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng)https://www.chsi.com.cn/)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(附有二維碼標(biāo)識(shí)，并在有效驗(yàn)證期內(nèi));

⑥全國(guó)失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖(查詢網(wǎng)址:http:****:全國(guó));

⑦點(diǎn)擊登錄查看2025年公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生及輔助類專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表(簽字并按指印上傳，見(jiàn)附件2)

⑧考試誠(chéng)信承諾書(shū)(簽字并按指印上傳，見(jiàn)附件3);

⑨在編在崗人員報(bào)考的，需提供用人單位及主管單位同意報(bào)考的證明(加蓋公章，見(jiàn)附件4)。

(3)資格初審

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)公告的招聘條件組織對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名系統(tǒng)將于****16:00截止報(bào)名注冊(cè)，資格審核時(shí)間為****8:30至9月26日16:00，系統(tǒng)將于****16:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。應(yīng)聘人員提交報(bào)名材料后，須及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢資格初審結(jié)果。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的，不得修改報(bào)考信息;資格審核未通過(guò)的，請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交。凡是因提交材料不齊全，或未按要求補(bǔ)充相關(guān)材料，導(dǎo)致資格審查不通過(guò)的，責(zé)任由報(bào)考者承擔(dān)。

本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，對(duì)弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

東方市****

經(jīng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室資格審查后，符合報(bào)考條件者將在東方市****

(4)打印準(zhǔn)考證

應(yīng)聘人員通過(guò)資格審查的，屆時(shí)可登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證時(shí)間和考試相關(guān)事宜，請(qǐng)各位考生隨時(shí)關(guān)注東方市人民政府網(wǎng)站發(fā)布信息，并保持電話暢通。

(三)考試內(nèi)容及時(shí)間

1.筆試

(1)筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位要求的專業(yè)知識(shí)。

(2)筆試方式:閉卷考試。

(3)筆試時(shí)間和地點(diǎn):筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(4)筆試成績(jī):采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員筆試成績(jī)，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(5)筆試合格分?jǐn)?shù)線:筆試合格分?jǐn)?shù)線由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試的科目、招聘崗位需求合理劃定，一般不低于試卷卷面總分50%;如筆試合格分?jǐn)?shù)線低于試卷卷面總分50%的，經(jīng)東方市****

低于筆試合格分?jǐn)?shù)線，不予入圍面試。

(6)筆試成績(jī)發(fā)布:筆試成績(jī)?cè)跂|方市人民政府網(wǎng)站發(fā)布，公示3天。

2.面試

(1)面試人選:面試人選從筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)按比例由高分到低分確定。崗位的招聘人數(shù)在10人以上的，比例為1:2;9人以下的，比例為1:3。末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員確定。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格審查不合格等原因產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(2)資格復(fù)審:

進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員，面試前，由資格審查小組進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審須提交以下材料:

①身份證原件及復(fù)印件各1份(正反面復(fù)印在同一頁(yè));

②畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等原件及復(fù)印件各1份和學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(附有二維碼標(biāo)識(shí)，并在有效驗(yàn)證期內(nèi));

③相應(yīng)崗位所需要的專業(yè)技術(shù)職稱資格證書(shū)或相關(guān)證明原件及復(fù)印件各1份;

④點(diǎn)擊登錄查看2025年公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生及輔助類專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表;

⑤中國(guó)執(zhí)行公開(kāi)網(wǎng)http://zxgk.court.gov.cn/shixin/打印的失信被執(zhí)行人結(jié)果截圖;

⑥考試誠(chéng)信承諾書(shū);

⑦滿最低服務(wù)年限的在編在崗人員，須征得所在單位同意(有主管單位的還需要主管單位同意)，出具《單位同意報(bào)考證明》(證明須載明是否已滿最低服務(wù)年限)。

資格審查小組對(duì)應(yīng)聘人員提交的原件當(dāng)場(chǎng)核實(shí)后，退回給應(yīng)聘人員，復(fù)印件留存。資格復(fù)審期間，如應(yīng)聘人員未能提供上述材料的，取消面試資格。應(yīng)聘人員提供材料必須真實(shí)、客觀，并對(duì)其負(fù)責(zé)，凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格復(fù)審結(jié)果的，按規(guī)定取消應(yīng)聘人員參加面試的資格。

(3)面試方式:

面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員面試成績(jī)，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，面試合格分?jǐn)?shù)線按60分劃定。面試成績(jī)不達(dá)60分不予聘用。

(4)面試時(shí)間和地點(diǎn):以面試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。(具體時(shí)間另行通知)

(5)面試成績(jī)發(fā)布:面試成績(jī)?cè)跂|方市人民政府網(wǎng)站公布。

3.考試總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)?yōu)榘俜种?，按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算?？偝煽?jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。按照各招聘崗位計(jì)劃1:1比例從高分到低分的順序確定體檢和考察人選。(報(bào)考同一職位有兩名以上考生出現(xiàn)考試總成績(jī)相同時(shí)，其名次按下列辦法確定:考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，以筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定;若筆試成績(jī)、面試成績(jī)均相同情況下，加試一場(chǎng)面試，以加試成績(jī)從高分到低分順序確定體檢和考察人員)。

(四)體檢

根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)由高至低等額確定參加體檢的應(yīng)聘人員。

1.體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))和《〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定來(lái)進(jìn)行，體檢費(fèi)用應(yīng)聘人員自理。(體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)

2.考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有異議的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起 7日內(nèi)，向點(diǎn)擊登錄查看提交復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只能進(jìn)行一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢或未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢及聘用資格;對(duì)體檢不合格者或自愿放棄者，不予考察;可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

(五)政審

1.通過(guò)體檢的應(yīng)聘者需接受政審，政審內(nèi)容主要是考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況，政審時(shí)間另行通知。

2.因考察不合格造成崗位空缺，在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

3.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(1)政審不符合要求的;

(2)擬聘人選在公示期間放棄聘用的;

(3)擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

(六)公示

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將擬聘用人員名單在東方市****

(七)聘用

公示期滿，對(duì)沒(méi)有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問(wèn)題的，按程序報(bào)相關(guān)單位審定同意后，將對(duì)確定聘用人員按有關(guān)規(guī)定填寫《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》。事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，應(yīng)屆生試用期為12個(gè)月，初次就業(yè)人員試用期為6個(gè)月，其他人員試用期3個(gè)月(試用期包括在聘用合同期限內(nèi))。試用期考核合格的正式聘用，試用期考核不合格的，應(yīng)取消聘用。

四、聘用待遇

入編人員按照招聘單位性質(zhì)進(jìn)行管理，實(shí)行事業(yè)單位聘用合同制。

五、服務(wù)期限

最低服務(wù)年限要求詳見(jiàn)崗位表。聘用人員若需調(diào)離我市，須服務(wù)滿5年(醫(yī)生服務(wù)年限不含住院醫(yī)師規(guī)培時(shí)間)方可申請(qǐng)。

六、紀(jì)律要求

招聘全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁弄虛作假。應(yīng)聘者在招聘過(guò)程中提供虛假材料，隱瞞重要信息等，取消聘用資格，解除聘用合同，予以清退。工作人員與應(yīng)聘者有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

七、其他

(一)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。本招聘公告發(fā)布后，社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與點(diǎn)擊登錄查看2025年公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生及輔助類專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組無(wú)關(guān)。

(二)此次招聘具體時(shí)間和其他相關(guān)事宜，以東方市人民政府網(wǎng)公告為準(zhǔn)。

八、特別提示

此次招考專業(yè)分類原則上統(tǒng)一按海南省2025年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專業(yè)參考目錄劃定。該目錄未列入的專業(yè)，按專業(yè)門類、名稱及課程設(shè)置呈報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核確定。

網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)支持電話:****、****

點(diǎn)擊登錄查看聯(lián)系電話:****。

(咨詢時(shí)間:8:30-12:00，15:30-17:30。注:節(jié)假日及周末休息)

附件1:點(diǎn)擊登錄查看2025年公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生及輔助類專業(yè)技術(shù)人員崗位表

附件2:點(diǎn)擊登錄查看2025年公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生及輔助類專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表(簽字，按指印上傳)

附件3:考試誠(chéng)信承諾書(shū)(簽字，按指印上傳)

附件4:同意報(bào)考證明(在編在崗人員提供)

附件5:海南省2025年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專業(yè)參考目錄

點(diǎn)擊登錄查看

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